Được chuyên gia kiểm duyệt
Bài viết này đã được đội ngũ chuyên gia của chúng tôi trong lĩnh vực định cư quốc tế xem xét kỹ lưỡng để đảm bảo tính chính xác và chất lượng thông tin. Tìm hiểu thêm về Các tiêu chuẩn nội dung bài viết của VICTORY.
Ngày 5 tháng 11 năm 2025 – Ottawa – Bộ Di trú, Người tị nạn và Quyền công dân Canada (IRCC) đã công bố Kế hoạch nhập cư 2026-2028 với định hướng hoàn toàn mới: giữ ổn định số lượng thường trú nhân (PR) ở mức 380.000 mỗi năm, đồng thời giảm mạnh số cư dân tạm trú (du học – lao động – làm việc tạm thời) để đưa tỷ lệ dân số tạm trú xuống dưới 5% tổng dân số Canada vào cuối năm 2027. Đây là sự thay đổi lớn nhất trong chính sách nhập cư trong nhiều năm qua, nhằm giải quyết áp lực về nhà ở, y tế và cơ sở hạ tầng.
Cơ cấu nhập cư sẽ chuyển trọng tâm sang nhóm lao động tay nghề cao, gồm Express Entry, Provincial Nominee Program (PNP) và nhóm nhân lực có kinh nghiệm làm việc thực tế tại Canada. Trong khi đó, du học sinh quốc tế và người lao động nước ngoài mới đến sẽ bị thu hẹp chỉ tiêu đáng kể, cùng với các điều kiện xét duyệt chặt chẽ hơn.
Bài viết dưới đây phân tích từng thay đổi, chỉ tiêu theo nhóm diện và tác động thực tế đối với người Việt đang hoặc sắp có kế hoạch định cư Canada, dựa trên số liệu chính thức từ Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC).
Key Takeaways
- Canada giảm mạnh cư trú tạm thời (du học & lao động tạm trú) để đưa tỷ lệ cư dân tạm trú xuống dưới 5% dân số vào cuối 2027.
- Chỉ tiêu thường trú nhân (PR) giữ ổn định ở mức 380.000 người/năm, không đóng cửa định cư.
- Tăng tỷ trọng nhóm Kinh tế lên khoảng 64%, ưu tiên người có kỹ năng, kinh nghiệm và đáp ứng nhu cầu lao động thực tế.
- Express Entry tiếp tục chọn theo nhóm ngành ưu tiên thay vì chạy theo điểm CRS chung.
- PNP trở thành trục chính, với chỉ tiêu tăng lên 91.500 – 92.500 suất/năm tùy năm.
- Chính phủ ưu tiên chuyển đổi người đã ở Canada (lao động có WP, người đóng thuế, người có việc làm ổn định) sang PR thay vì tiếp nhận mới.
- Du học, PGWP sang PR chỉ còn hiệu quả nếu chọn đúng ngành (thiếu nhân lực) và đúng tỉnh bang.
- Doanh nhân & Start-Up Visa vẫn có triển vọng nhưng chỉ phù hợp với dự án, mô hình kinh doanh có thật và có triển khai thực tế.
Những cập nhật mới nhất của chính sách định cư tại Canada 2026 – 2028
Kế hoạch nhập cư Canada giai đoạn 2026-2028 chuyển trọng tâm từ mở rộng dân số sang ổn định và bền vững. Thay vì tiếp tục tăng số lượng người nhập cư mới, Canada chọn cách giữ ổn định số thường trú nhân (PR) và giảm mạnh số cư dân tạm trú (du học sinh và lao động tạm thời) nhằm giảm áp lực lên nhà ở, y tế, giáo dục và hạ tầng xã hội.
Đây là định hướng được công bố trực tiếp bởi Bộ Di trú, Người tị nạn và Quyền công dân Canada (IRCC).
1. Giảm mạnh số lượng cư dân tạm trú xuống dưới 5% dân số
Điểm thay đổi lớn nhất trong kế hoạch nhập cư Canada 2026-2028 là giảm mạnh số lượng cư dân tạm trú (Temporary Residents), bao gồm du học sinh và lao động tạm thời.
Mục tiêu: Đưa dân số tạm trú xuống dưới 5% tổng dân số Canada trước cuối năm 2027, nhằm giảm áp lực lên nhà ở, bệnh viện, giao thông và hạ tầng xã hội.
Cụ thể, số lượng cư trú tạm thời mới được đặt mục tiêu như sau:
| Năm | Tổng cư trú tạm thời được phép nhập cảnh | Ghi chú |
| 2025 | 673..650 | Mức trước điều chỉnh |
| 2026 | 385.000 | Giảm ~43% |
| 2027 | 370.000 | Ổn định |
| 2028 | 370.000 | Ổn định |
Trong đó:
- Study Permit mới giảm từ 305.900 (2025) xuống 155.000 (2026), tương đương giảm ~49%.
- Lao động theo TFWP (LMIA) giảm từ mức định hướng trước đó xuống 60.000 (2026) và còn 50.000 (2027-2028).
- Lao động theo IMP được giữ ổn định ở 170.000 mỗi năm, vì nhóm này đã có ràng buộc thực tế với Canada (ví dụ: PGWP, spouse open work permit, công dân các nước có hiệp định song phương).
Ý nghĩa: Canada muốn giảm dòng người mới đến, nhưng không hạn chế người đang làm việc, học tập và đóng góp tại Canada.
2. Giữ ổn định số lượng thường trú nhân ở mức 380.000 mỗi năm
Mặc dù số lượng cư trú tạm thời bị cắt giảm mạnh, Canada không giảm số lượng thường trú nhân. IRCC giữ chỉ tiêu 380.000 PR/năm cho cả ba năm: 2026, 2027 và 2028.
| Năm | Tổng chỉ tiêu PR | Ghi chú |
| 2026 | 380.000 | Giữ nguyên |
| 2027 | 380.000 | Giữ nguyên |
| 2028 | 380.000 | Giữ nguyên |
Mục tiêu: ưu tiên chất lượng hồ sơ, không chạy theo số lượng.
3. Tăng mạnh tỷ trọng nhóm lao động tay nghề trong Economic Class
Trong tổng 380.000 PR mỗi năm, tỷ trọng nhóm kinh tế (Economic Class) được tăng lên 64% từ năm 2027 trở đi.
| Nhóm | 2026 | 2027 | 2028 |
| Economic Class | 239.800 | 244.700 | 244.700 |
| Tỷ trọng | 63% | 64% | 64% |
Nhóm kinh tế (Economic Class) gồm:
- Express Entry (Federal Skilled Worker, Federal Skilled Trades,Canadian Experience Class)
- Provincial Nominee Program (PNP) tỉnh bang
- Các chương trình thí điểm kinh tế liên bang (Caregivers, Agri-Food, Community Immigration Pilots,…)
- Start-up Visa & Self-Employed (trong nhóm Federal Business)
Điểm đáng chú ý:
- PNP tiếp tục là kênh chủ lực định cư, nhờ quyền lựa chọn ứng viên phù hợp với nhu cầu lao động từng tỉnh.
- Express Entry tiếp tục áp dụng hình thức Category-Based Selection (Danh mục ngành nghề ưu tiên): ưu tiên ngành thuộc Chăm sóc sức khỏe (Healthcare), STEM, Thợ (Trades), Vận tải (Transport), Nông nghiệp và thực phẩm nông nghiệp (Agriculture and agri-food), Khả năng thông thạo tiếng Pháp.
- Người đã học hoặc làm việc ở Canada có lợi thế lớn vì:
- Có kinh nghiệm Canada (CEC)
- Có mạng lưới địa phương
- Có khả năng chứng minh hòa nhập
Điều này cho thấy: Cơ hội định cư Canada diện tay nghề và PNP tỉnh bang sẽ rõ ràng và vững hơn so với diện du học hoặc LMIA.
4. Tăng chỉ tiêu định cư cho người nói tiếng Pháp ngoài Quebec
Canada tiếp tục ưu tiên tăng tỷ lệ người nhập cư sử dụng tiếng Pháp tại các vùng ngoài Quebec nhằm củng cố cộng đồng Francophone thiểu số.
| Năm | Tỷ lệ PR nói tiếng Pháp mục tiêu (ngoài Quebec) |
| 2026 | 9% |
| 2027 | 9,5% |
| 2028 | 10,5% |
Đối tượng hưởng lợi: Ứng viên có tiếng Pháp trình độ B2 trở lên trong Express Entry Category-Based Selection.
Kế hoạch nhập cư 2026-2028 của Canada chi tiết theo từng diện
Kế hoạch nhập cư 2026-2028 được IRCC chia làm 2 nhóm:
- Cư dân tạm trú (Temporary Residents – TR)
- Thường trú nhân (Permanent Residents – PR)
Trọng tâm giai đoạn này là giảm người mới đến Canada theo diện tạm trú, nhưng giữ ổn định và tái phân bổ chỉ tiêu PR, đặc biệt ưu tiên lao động tay nghề, PNP và nhóm nói tiếng Pháp.
Nhóm cư dân Tạm trú (Temporary Residents)
Giai đoạn 2026-2028, Canada giảm mạnh số người mới đến theo diện tạm trú để đưa tỷ lệ dân số tạm trú xuống dưới 5%.
Nhóm tạm trú bao gồm du học sinh (Study Permit) và lao động nước ngoài (Work Permit). Việc giảm này nhằm giảm áp lực lên nhà ở, y tế và hạ tầng xã hội, đồng thời ưu tiên những cá nhân đang sinh sống và làm việc hợp pháp tại Canada chuyển sang thường trú nhân (PR – Permanent Residents Canada).
Tổng số lượng cư trú tạm thời mới sẽ giảm mạnh
| Năm | Tổng lượng cư trú tạm thời mới | Ghi chú |
| 2025 | 673.650 | Trước điều chỉnh |
| 2026 | 385.000 | Giảm ~43% |
| 2027 | 370.000 | Ổn định |
| 2028 | 370.000 | Ổn định |
Lý do IRCC điều chỉnh mạnh nhóm cư trú tạm thời
- Tốc độ tăng dân số quá nhanh 2023-2025, chủ yếu từ du học & lao động tạm trú.
- Áp lực lên nhà ở, hệ thống y tế và hạ tầng.
- Chính phủ muốn đưa nhập cư về mức bền vững và kiểm soát được.
- Ưu tiên người đã ở Canada thay vì tiếp tục mở cửa ồ ạt.
Hệ quả thực tế có thể thấy
- Du học: yêu cầu chọn ngành và trường kỹ hơn, PGWP (Post-Graduation Work Permits) bị giới hạn hơn.
- Doanh nghiệp tuyển lao động nước ngoài: phải chứng minh nhu cầu rõ ràng hơn.
- IMP (International Mobility Program) trở thành đường đi chính phù hợp nhóm tay nghề cao / nhân sự chuyển nội bộ / người đã có hồ sơ PR đang xử lý.
1. Lao động nước ngoài (Work Permit)
Nhóm lao động được chia thành 2 dòng chính:
| Chương trình | 2026 | 2027 | 2028 | Đặc điểm |
| IMP (International Mobility Program) | 170.000 | 170.000 | 170.000 | Không yêu cầu LMIA, ưu tiên người đã có ràng buộc với Canada |
| TFWP (Temporary Foreign Worker Program) | 60.000 | 50.000 | 50.000 | Cần LMIA, chỉ tuyển khi thiếu lao động trong nước |
IMP bao gồm:
- Post-Graduation Work Permit (PGWP)
- Spousal Open Work Permit (SOWP)
- IEC (Chương trình Trải nghiệm Quốc tế Canada)
- Work Permit theo hiệp định quốc tế
Lợi thế cho người đã ở Canada hoặc có liên kết pháp lý với Canada (kết hôn, học tập, làm việc trước đó).
TFWP yêu cầu:
- Chủ lao động chứng minh không có người Canada có thể làm việc đó (LMIA).
- Tập trung ngành nông nghiệp, chăm sóc người già, xây dựng, logistics.
Người xin LMIA từ Việt Nam sẽ khó hơn trước, vì Canada không muốn tăng nhanh người mới đến.
2. Du học sinh (giấy phép du học Canada – Study Permit)
| Năm | Số lượng Study Permit mới | Tỷ lệ thay đổi | Ghi chú |
| 2025 | 305.900 | – | Điểm xuất phát |
| 2026 | 155.000 | Giảm ~50% | Siết điều kiện |
| 2027 | 150.000 | Ổn định | |
| 2028 | 150.000 | Ổn định |
Điều kiện du học được kiểm soát chặt chẽ theo hướng:
- Cơ sở đào tạo phải thuộc DLI đủ điều kiện
- Nhiều chương trình nghề + liên kết trường tư không còn được cấp PGWP
- Spouse Open Work Permit chỉ còn dành cho bậc thạc sĩ/tiến sĩ và một số ngành ưu tiên
Đi du học để “ở lại Canada” sẽ không còn dễ dàng nếu không có kế hoạch định cư rõ ràng từ đầu.
Nhóm thường trú nhân (Permanent Residents)
Giai đoạn 2026-2028, Canada giữ ổn định số lượng thường trú nhân (PR) ở mức 380.000 người mỗi năm, nhưng thay đổi cơ cấu phân bổ, ưu tiên nhập cư diện kinh tế (tay nghề cao & tỉnh bang), đồng thời giảm tỷ trọng diện đoàn tụ gia đình và giữ ổn định nhóm nhân đạo.
Điều này thể hiện chiến lược định cư theo nhu cầu lao động thực tế và phát triển kinh tế dài hạn.
Bảng chi tiết số lượng thường trú nhân theo từng diện nhập cư (2026-2028)
| 2026 | 2026 | 2026 | 2027 | 2027 | 2027 | 2028 | 2028 | 2028 | ||
| Diện định cư | Mục tiêu | Thấp nhất | Cao nhất | Mục tiêu | Thấp nhất | Cao nhất | Mục tiêu | Thấp nhất | Cao nhất | |
| Tổng số lượng thường trú nhân | 380.000 | 350.000 | 420.000 | 380.000 | 350.000 | 420.000 | 380.000 | 350.000 | 420.000 | |
| Tổng số thường trú nhân nói tiếng Pháp ngoài Quebec | 9% (30.267) | – | – | 9,5% (31.825) | – | – | 10,5% (35.175) | – | – | |
| Kinh tế (Economic) | Federal High Skilled (FSW, FST, CEC) | 109.000 | 85.000 | 120.000 | 111.000 | 86.000 | 122.000 | 111.000 | 86.000 | 122.000 |
| Federal Business (SUV & Tự doanh) | 500 | 250 | 1.000 | 500 | 250 | 1.000 | 500 | 250 | 1.000 | |
| Federal Economic Pilots (chăm sóc, nông nghiệp, cộng đồng…) | 8.175 | 5.000 | 11.800 | 8.775 | 6.600 | 12.400 | 8.775 | 6.600 | 12.400 | |
| Atlantic Immigration Program | 4.000 | 3.000 | 5.000 | 4.000 | 3.000 | 5.000 | 4.000 | 3.000 | 5.000 | |
| Đề cử tỉnh bang (PNP) | 91.500 | 82.000 | 105.000 | 92.500 | 82.000 | 106.000 | 92.500 | 82.000 | 106.000 | |
| Quebec Skilled Workers and Business | TBD | TBD | TBD | TBD | TBD | TBD | TBD | TBD | TBD | |
| Tổng nhóm Kinh tế | 239.800 | 224.000 | 264.000 | 244.700 | 229.000 | 268.000 | 244.700 | 229.000 | 268.000 | |
| Đoàn tụ gia đình (Family) | Vợ/chồng và con cái | 69.000 | 63.000 | 75.000 | 66.000 | 60.000 | 71.000 | 66.000 | 60.000 | 71.000 |
| Cha mẹ và ông bà | 15.000 | 13.000 | 19.000 | 15.000 | 13.000 | 19.000 | 15.000 | 13.000 | 19.000 | |
| Tổng nhóm Gia đình | 84.000 | 78.500 | 92.000 | 81.000 | 75.000 | 90.000 | 81.000 | 75.000 | 90.000 | |
| Người tị nạn và những người được bảo vệ (Refugees and Protected Persons) | Người tị nạn & được bảo vệ – Trong/ngoài Canada | 20.000 | 17.000 | 30.000 | 20.000 | 17.000 | 30.000 | 20.000 | 17.000 | 30.000 |
| Người tị nạn tái định cư – Chính phủ hỗ trợ | 13.250 | 10.000 | 15.500 | 13.250 | 10.000 | 15.500 | 13.250 | 10.000 | 15.500 | |
| Người tị nạn tái định cư – Bảo trợ tư nhân | 16.000 | 13.000 | 19.000 | 16.000 | 13.000 | 18.000 | 16.000 | 13.000 | 18.000 | |
| Tổng nhóm Tị nạn và được bảo vệ | 49.300 | 42.000 | 55.000 | 49.300 | 42.000 | 55.000 | 49.300 | 42.000 | 55.000 | |
| Nhân đạo & lý do đặc biệt | Nhân đạo & lý do đặc biệt | 6.900 | 6.000 | 9.000 | 5.000 | 4.000 | 7.000 | 5.000 | 4.000 | 7.000 |
(Nguồn: Immigration, Refugees and Citizenship Canada – IRCC, Immigration Levels Plan 2026-2028 – Cập nhật 6/11/2025)
Số lượng thường trú nhân giữ ổn định ở mức 380.000/năm, nhưng tỷ trọng nhóm Kinh tế (tay nghề & PNP) tăng lên 64%, phản ánh ưu tiên lao động có kỹ năng – lấp thiếu hụt nhân lực dài hạn.
Tổng lượng PR & mục tiêu theo năm
| Năm | Tổng PR | Tỷ lệ nhóm Kinh tế | Mục tiêu người nói tiếng Pháp ngoài Quebec |
| 2026 | 380.000 | ~63% | 9% (30.267) |
| 2027 | 380.000 | ~64% | 9,5% (31.825) |
| 2028 | 380.000 | ~64% | 10,5% (35.175) |
Cơ cấu chi tiết nhóm thường trú nhân
| Nhóm | Nội dung chính | Xu hướng chính sách |
| Kinh tế (Economic) | Express Entry, PNP, AIP, thí điểm cộng đồng, Start-Up Visa | Tăng mạnh, ưu tiên lao động & doanh nhân thật sự có năng lực |
| Gia đình (Family) | Bảo lãnh vợ/chồng/con cái + cha mẹ, ông bà | Duy trì ổn định để bảo đảm đoàn tụ |
| Tị nạn & Nhân đạo | Người có tình trạng bảo vệ / tái định cư | Giữ mức cam kết quốc tế, không mở rộng thêm |
Các chương trình nổi bật trong nhóm Kinh tế
| Chương trình | Ý nghĩa trong chính sách mới |
| Express Entry | Ưu tiên ngành nghề có nhu cầu thực, đặc biệt y tế – kỹ thuật – cơ khí – xây dựng |
| Provincial Nominee Program (PNP) | Tăng từ 91.500 (2026) lên 92.500 (2027-2028), tạo cơ hội hơn cho ứng viên theo tỉnh bang |
| Start-Up Visa (SUV) | Giữ 500 chỉ tiêu/năm, ổn định, nhưng ưu tiên dự án có triển khai thực tế tại Canada |
| Chương trình thí điểm kinh tế liên bang | Hướng lao động đến vùng thiếu nhân lực, dân số già |
Điểm đáng chú ý
- Chính phủ khuyến khích định cư lâu dài thay vì nhập cảnh ngắn hạn.
- Ưu tiên người đã làm việc hợp pháp tại Canada, rút ngắn lộ trình lên PR cho nhóm này.
- Hệ thống chọn lọc mới nhấn mạnh kỹ năng, ngành nghề, kinh nghiệm, tiếng Anh/Pháp – không còn ưu tiên “ai cũng nộp được”.
Chính phủ hỗ trợ chuyển đổi cư trú tạm thời sang thường trú (2026-2027)
Trong giai đoạn 2026-2027, Canada sẽ ưu tiên chuyển đổi những người đã ở Canada theo diện tạm trú, có việc làm và đóng góp thực tế, sang thường trú nhân (PR) thay vì tiếp tục tăng số lượng người mới đến từ nước ngoài. Mục tiêu chính là ổn định dân số, giảm áp lực nhà ở và giữ chân nhóm lao động đã hội nhập vào cộng đồng và thị trường việc làm.
Chuyển đổi đến 33.000 lao động tạm trú thành thường trú
Theo Supplementary Information – Immigration Levels Plan 2026-2028 (IRCC):
- Chính phủ sẽ chuyển tối đa ~33.000 lao động có giấy phép làm việc (Work Permit holders) sang thường trú trong 2026-2027.
- Đây là biện pháp một lần (one-time initiative), nằm trong kế hoạch tái cân bằng hệ thống nhập cư.
- Đối tượng được ưu tiên:
- Người đã làm việc toàn thời gian hợp pháp tại Canada
- Có lịch sử đóng thuế và hồ sơ công việc rõ ràng
- Đã gắn bó lâu dài với cộng đồng địa phương
- Thuộc ngành nghề mà thị trường lao động đang thiếu (ví dụ: y tế, chăm sóc dài hạn, xây dựng, kỹ thuật, vận tải, dịch vụ xã hội…)
Đây là sự thay đổi quan trọng, vì thay vì cấp phép mới, Canada giữ người đang đóng góp thực tế.
Mục tiêu: Ưu tiên định cư cho những người đã chứng minh năng lực làm việc và đóng góp kinh tế tại Canada, thay vì tiếp tục mở rộng nhập cư tạm thời từ bên ngoài.
Hỗ trợ hợp thức hóa ~115.000 người có tình trạng bảo vệ (Protected Persons)
Trong 2026-2027, Canada sẽ cấp PR cho ~115.000 người có tình trạng Protected Person đang cư trú hợp pháp tại Canada.
Đây không phải diện tạm trú mà là nhóm có quyền ở lại Canada theo luật định cư Canada.
Việc chuyển đổi này giúp:
- Giảm thời gian chờ xử lý hồ sơ
- Tạo cơ hội ổn định lâu dài cho người đã không thể trở về nước
- Hỗ trợ hội nhập xã hội & kinh tế nhanh hơn
Chi phí dự kiến theo Ngân sách 2025: 120,4 triệu CAD trong 4 năm để triển khai chương trình này.
Tác động của chính sách định cư Canada đến người Việt Nam
Người Việt đã và đang ở Canada theo diện học tập hoặc lao động hợp pháp sẽ có lợi thế rõ rệt hơn so với người nộp hồ sơ từ Việt Nam.
Ảnh hưởng theo từng nhóm
| Nhóm người Việt | Tác động thực tế | Chiến lược phù hợp |
| Sinh viên quốc tế tại Canada | PGWP & SOWP bị siết chặt hơn; cơ hội PR phụ thuộc ngành học & kinh nghiệm làm việc | Chọn ngành thuộc nhóm thiếu hụt nhân lực (y tế, kỹ thuật, xây dựng, vận tải, chăm sóc) và tìm việc sớm |
| Người đang làm việc tại Canada (WP/PGWP/BOWP) | Tăng cơ hội chuyển PR 2026-2027, đặc biệt qua PNP và Express Entry theo nhóm ngành | Giữ lịch sử lao động rõ ràng, đóng thuế đầy đủ, tăng điểm ngôn ngữ |
| Người muốn sang Canada từ Việt Nam | Khó hơn nếu đi theo du học/du lịch để chuyển đổi sau | Cần đi trực tiếp lộ trình tay nghề hoặc job offer hợp lệ qua PNP / RNIP / AIP |
| Nhà đầu tư & doanh nhân Việt Nam | SUV giữ mức 500 suất/năm, xét thực lực dự án, không theo phong trào | Dự án phải có MVP, hoạt động thật, thị trường rõ ràng tại Canada |
Điểm cần đặc biệt lưu ý cho người Việt
- Không nên chọn du học “cho dễ vào PR” nếu ngành học không thuộc nhóm có nhu cầu lao động.
- PNP (đề cử tỉnh bang) sẽ trở thành con đường chủ lực thay vì “chờ Express Entry điểm thấp”.
- Những ai đang ở Canada và có kinh nghiệm làm việc nên chủ động chuẩn bị hồ sơ PR ngay trong 6-12 tháng đầu sau tốt nghiệp – vì “đợi đến gần hết PGWP mới xử lý” sẽ mất lợi thế.
4 chương trình định cư Canada nổi bật năm 2026
Từ 2026-2028, Canada giảm mạnh cư trú tạm thời nhưng không thắt chặt chỉ tiêu định cư lâu dài. Ngược lại, Chính phủ ưu tiên những diện giúp ổn định lực lượng lao động và dân số. Điều này khiến 4 nhóm chương trình sau tiếp tục duy trì triển vọng tốt, nếu ứng viên chọn đúng chiến lược và lộ trình phù hợp.
Định cư Canada diện tay nghề
Định cư Canada diện tay nghề được chia thành 2 nhóm chính: liên bang (Express Entry) và tỉnh bang (Provincial Nominee Program – PNP). Đây là các chương trình được ưu tiên hàng đầu, thu hút lao động có kỹ năng và kinh nghiệm để đáp ứng nhu cầu nhân lực tại Canada.
Express Entry (liên bang)
Express Entry là hệ thống quản lý hồ sơ liên bang, được đánh giá là nhanh chóng và minh bạch nhất. Thời gian xử lý trung bình 6-12 tháng. Hệ thống tính điểm CRS dựa trên tuổi, học vấn, kinh nghiệm, ngoại ngữ và các yếu tố bổ sung (job offer, học tập tại Canada…).
Express Entry sẽ không còn là cuộc đua điểm CRS thuần túy. Từ năm 2023 trở đi, IRCC đã triển khai Category-Based Selection (Danh mục ngành nghề ưu tiên) và tiếp tục duy trì trong 2026-2028.
Các nhóm ngành được ưu tiên chọn lọc (theo IRCC):
- Y tế & chăm sóc sức khỏe (nurse, medical assistant)
- Xây dựng & kỹ thuật công trình (plumber, carpenter, welder, construction supervisor)
- STEM (IT, AI, data, software, cybersecurity)
- Cơ khí – công nghiệp nặng – vận hành máy
- Vận tải (truck driver, logistic & transport manager)
Ứng viên cần ngành nghề phù hợp, tiếng Anh/Pháp tốt, kinh nghiệm xác thực tại Canada hoặc quốc tế.
Provincial Nominee Program (PNP – tỉnh bang)
Provincial Nominee Program (PNP) cho phép các tỉnh bang lựa chọn ứng viên theo nhu cầu kinh tế – xã hội của địa phương.
PNP sẽ trở thành con đường chủ đạo trong 2026-2028 vì IRCC tăng mạnh chỉ tiêu PNP để hỗ trợ các tỉnh bang giải quyết nhu cầu lao động riêng.
Các tỉnh bang tuyển theo nhu cầu thực:
- Alberta: logistic, kỹ thuật, dịch vụ xã hội
- Saskatchewan: xây dựng, sản xuất nông nghiệp
- Nova Scotia / New Brunswick: y tế, chăm sóc người cao tuổi
- Manitoba: sản xuất công nghiệp & cơ khí
- BC & Ontario: IT, công nghệ cao, kỹ sư, chăm sóc sức khỏe
Ưu tiên:
- Đã làm việc tại Canada (WP / PGWP / Employer-backed)
- Có job offer hợp lệ từ doanh nghiệp địa phương
- Sẵn sàng định cư lâu dài tại tỉnh bang (không “lấy PR rồi chuyển tỉnh”)
Atlantic Immigration Program (AIP)
Atlantic Immigration Program vẫn duy trì 4.000 suất/năm, tập trung thu hút người có ý định gắn bó lâu dài tại 4 tỉnh Đại Tây Dương:
- Nova Scotia
- New Brunswick
- Newfoundland & Labrador
- Prince Edward Island
Điểm đáng chú ý:
- Không yêu cầu CRS cao như Express Entry
- Doanh nghiệp được tham gia trực tiếp, chủ động tuyển dụng
- Cơ hội cho ứng viên nghề phổ thông và trung cấp (TEER 2-4) cao hơn so với các tỉnh bang lớn
Điều kiện thành công then chốt: Có ý định sinh sống thật sự, không ứng tuyển để “lấy PR rồi chuyển tỉnh”.
Định cư Canada diện đầu tư doanh nhân
Chương trình đầu tư định cư Canada vẫn có triển vọng, nhưng chỉ dành cho người thật sự có năng lực vận hành kinh doanh. Chính phủ loại bỏ hoàn toàn mô hình “mua suất – mua dự án – dự án trên giấy”.
Có 2 nhóm chính:
- Chương trình Start-up Visa Canada: yêu cầu ý tưởng kinh doanh sáng tạo và thư hỗ trợ từ tổ chức được chỉ định (designated organization). Không yêu cầu vốn cố định, nhưng đòi hỏi tính sáng tạo và khả năng triển khai thực tế.
- Entrepreneur PNP (Doanh nhân tỉnh bang): mỗi tỉnh bang có yêu cầu khác nhau, thường đòi hỏi net worth tối thiểu 400.000 CAD và đầu tư 150.000 – 600.000 CAD.
Điểm nổi bật: đi kèm cả gia đình, lộ trình định cư rõ ràng và bền vững, phù hợp người có tài chính mạnh hoặc kinh nghiệm quản lý doanh nghiệp.
Xu hướng 2026: SUV không bị cắt bỏ, nhưng chỉ phù hợp với doanh nhân thực sự có mô hình kinh doanh, không phải nhóm đầu tư thụ động.
Định cư Canada diện đoàn tụ gia đình
Canada cho phép thường trú nhân và công dân bảo lãnh người thân sang sinh sống. Nhóm đối tượng chính: vợ/chồng, con cái dưới 22 tuổi, cha mẹ và ông bà.
Diện đoàn tụ gia đình Canada vẫn được giữ ổn định, vì Canada xem đây là nền tảng xã hội và nhân khẩu học lâu dài.
Điểm nổi bật: không yêu cầu ngoại ngữ hay kinh nghiệm làm việc. Người bảo lãnh cần chứng minh thu nhập và khả năng hỗ trợ tài chính. Đây là lộ trình phù hợp cho những gia đình muốn đoàn tụ, đặc biệt với người lớn tuổi.
Định cư Canada diện du học
Con đường du học, PGWP sang PR vẫn khả thi, nhưng chỉ khi chọn ngành có nhu cầu và tỉnh bang cần nhân lực. Đi du học “cho dễ định cư” mà chọn ngành sai thì tỷ lệ thất bại rất cao trong 2026-2028.
Điều kiện thành công thực tế
- Chọn ngành thuộc nhóm thiếu hụt lao động (healthcare, construction, transport, IT, early childhood education, mechanical).
- Chọn tỉnh bang đang thiếu nhân lực, không phải chỉ Toronto – Vancouver.
- Tìm việc ngay trong 6-12 tháng đầu PGWP, không để gần hết hạn mới xử lý.
PGWP không bị xoá, nhưng được điều chỉnh theo chất lượng chương trình học và tỉnh bang.
Lời khuyên từ VICTORY
- Giữ tâm thế ổn định: Việc Canada giảm chỉ tiêu cư trú tạm thời không làm ảnh hưởng đến hồ sơ PR đã nộp. IRCC vẫn xét duyệt theo luật và thứ tự ưu tiên hiện hành. Không cần hoảng loạn hay thay đổi lộ trình giữa chừng.
- Tập trung nâng chất hồ sơ hơn là chạy theo chỉ tiêu: Đây là giai đoạn hồ sơ rõ ràng, minh bạch và có cơ sở thực tế được ưu tiên.
- Theo dõi sát cập nhật IRCC hằng quý: Một số điều chỉnh chi tiết (đặc biệt về PGWP, PNP theo tỉnh, và phân nhóm ngành Express Entry) có thể thay đổi theo quý.
- Tận dụng những chương trình vẫn còn lợi thế:
- Tay nghề + PNP (tỉ lệ chỉ tiêu tăng)
- Atlantic / Rural / Community Pilot (nhu cầu nhân lực ổn định)
- Doanh nhân thực lực / Start-Up Visa (có triển khai dự án thật)
- Kế hoạch đúng từ đầu quan trọng hơn tốc độ: Người chọn đúng ngành – đúng tỉnh – đúng lộ trình ngay từ bước đầu sẽ có chi phí thấp hơn, thời gian ngắn hơn và rủi ro thấp hơn.
Với hơn 15 năm kinh nghiệm và hơn 1.000 hồ sơ định cư Canada thành công, VICTORY cam kết tư vấn lộ trình an toàn – hợp pháp – hiệu quả theo đúng hướng dẫn mới của IRCC, hỗ trợ cập nhật chính sách định cư Canada 2026-2028 sớm nhất cho khách hàng và đồng hành xuyên suốt từ chuẩn bị hồ sơ, nộp đơn đến hỗ trợ sau khi sang Canada định cư.
Victory Investment Consultants – Chuyên định cư Canada, Mỹ, Úc, Châu Âu, Caribbean
- Address: Tầng 72, Landmark 81, 720A Điện Biên Phủ, Vinhomes Tân Cảng, Bình Thạnh, Hồ Chí Minh
- Phone: 090.720.8879
Kết luận
Kế hoạch nhập cư Canada 2026-2028 cho thấy Canada đang chuyển từ mở rộng sang ổn định:
- Giảm mạnh cư trú tạm thời (du học, lao động tạm thời) để kiểm soát dân số và hạ tầng.
- Giữ ổn định chỉ tiêu thường trú nhân ở mức 380.000/năm, nhưng tăng tỷ trọng nhóm Kinh tế, đặc biệt tay nghề & PNP theo tỉnh bang.
- Ưu tiên chuyển đổi những người đã ở Canada, có việc làm và đóng thuế sang thường trú, thay vì tiếp tục cấp mới ồ ạt.
Điều này có nghĩa là cơ hội định cư không biến mất, mà chuyển sang ưu tiên những ứng viên có năng lực nghề nghiệp rõ ràng, kinh nghiệm làm việc thực tế và mong muốn sinh sống lâu dài tại Canada. Con đường định cư sẽ hiệu quả khi ứng viên chọn đúng ngành, đúng tỉnh, đúng chương trình ngay từ bước đầu.
Tại VICTORY, chúng tôi xây dựng lộ trình định cư cá nhân hóa dựa trên hồ sơ thực tế của từng khách hàng, bao gồm ngành nghề, kinh nghiệm làm việc, năng lực ngôn ngữ và mục tiêu tài chính – sinh sống lâu dài. Đội ngũ chuyên gia sẽ đánh giá khả năng định cư, tư vấn lựa chọn chương trình phù hợp (tay nghề, PNP, doanh nhân), chuẩn hóa hồ sơ đúng chuẩn IRCC, cập nhật chính sách theo từng thời điểm và đồng hành trọn vẹn từ khâu chuẩn bị hồ sơ đến khi ổn định cuộc sống tại Canada.
Liên hệ VICTORY để được đánh giá miễn phí lộ trình định cư Canada phù hợp với bạn và gia đình.
Xem thêm:
- Cập nhật chính sách thị thực của Canada 2025
- Đảng viên có được định cư nước ngoài không và các quy định.
- Tìm hiểu tư vấn định cư Canada để hiểu rõ quy trình, chi phí và những điểm quan trọng cần chuẩn bị trước khi nộp hồ sơ.
