Cập nhật điều kiện để bảo lãnh sang Canada làm việc 2024

Tuyển dụng lao động nước ngoài là một giải pháp quan trọng giúp doanh nghiệp Canada giải quyết tình trạng thiếu hụt nhân lực, đặc biệt ở những vị trí đòi hỏi chuyên môn cao. Bên cạnh đó, Canada cũng tạo điều kiện cho công dân và thường trú nhân bảo lãnh người thân sang định cư và làm việc, tạo cơ hội đoàn tụ gia đình và phát triển sự nghiệp tại đất nước này.

Tuy nhiên, quá trình bảo lãnh việc làm, dù là cho lao động nước ngoài hay người thân, thường khá phức tạp và đòi hỏi sự am hiểu về luật pháp, quy trình cũng như các vấn đề tài chính liên quan. Bài viết này sẽ cung cấp cho bạn cái nhìn tổng quan về các chương trình bảo lãnh sang Canada để làm việc, điều kiện, quy trình cũng như những thách thức và giải pháp giúp bạn đưa ra quyết định đúng đắn cho tương lai của mình và người thân.

Các loại bảo lãnh việc làm sang Canada

Các loại bảo lãnh việc làm sang Canada chính bao gồm:

• Provincial Nominee Programs (PNPs)
• Giấy phép làm việc tạm thời thông qua LMIA (Labour Market Impact Assessment)
• Chương trình Chuyển giao Nội bộ Công ty (Intra-Company Transfer)
• Chương trình Lao Động Tạm thời (Temporary Foreign Worker Program – TFWP)
• Chương trình Kinh nghiệm Quốc tế Canada (International Experience Canada – IEC)
• Bảo lãnh người thân sang Canada

Xem thêm: Các diện định cư Canada: Điều kiện, quyền lợi và quy trình

Bảo lãnh sang Canada để làm việc có phức tạp hay không?

Độ phức tạp của quy trình bảo lãnh phụ thuộc vào nhiều yếu tố, bao gồm:

• Loại hình bảo lãnh: Mỗi loại hình bảo lãnh (tay nghề Express Entry, tay nghề tỉnh bang) có những yêu cầu và quy trình riêng, có thể đơn giản hoặc phức tạp hơn.
• Hồ sơ: Việc hoàn thiện hồ sơ với đầy đủ thông tin, giấy tờ chính xác có thể mất thời gian và đòi hỏi sự cẩn thận, tỉ mỉ.
• Ngôn ngữ: Khả năng tiếng Anh hoặc tiếng Pháp tốt là một yếu tố quan trọng để thành công trong quá trình bảo lãnh.
• Yêu cầu về trình độ chuyên môn và kinh nghiệm cho từng chương trình bảo lãnh làm việc tại Canada có thể khác nhau và cao hơn một số quốc gia khác.
• Quy trình bảo lãnh làm việc có thể mất nhiều thời gian và công sức.
• Các quy định về nhập cư có thể thay đổi.

Tuy nhiên, Canada đã đơn giản hóa quy trình, tạo điều kiện thuận lợi hơn cho việc bảo lãnh lao động nước ngoài sang Canada làm việc so với các quốc gia khác như Úc hay Mỹ. Quy trình và thủ tục đơn giản, chỉ yêu cầu đáp ứng các điều kiện mà chính phủ Canada quy định.

Đối với người bảo lãnh, đặc biệt là ông bà, cha mẹ hoặc con dưới 18 tuổi, việc làm Visa sang Canada để làm việc trở nên dễ dàng hơn. Người được bảo lãnh sẽ có cơ hội làm việc trong thời gian được bảo lãnh và tận hưởng một loạt công việc phong phú và đa dạng tại Canada.

Điều kiện bảo lãnh sang Canada làm việc

Người bảo lãnh và người được bảo lãnh sang Canada làm việc phải đáp ứng các điều kiện sau:

Đối với người bảo lãnh (chủ lao động)

• Chứng minh nhu cầu tuyển dụng: Chủ lao động phải chứng minh rằng họ không thể tìm được công nhân Canada hoặc thường trú nhân đủ điều kiện để đảm nhận vị trí công việc.
• Đáp ứng các tiêu chuẩn lao động: Chủ lao động phải tuân thủ các tiêu chuẩn lao động của Canada, bao gồm mức lương, giờ làm việc và điều kiện làm việc.
• Được chấp thuận bởi chính quyền: Trong một số trường hợp, chủ lao động có thể cần được chính quyền tỉnh bang hoặc lãnh thổ phê duyệt trước khi có thể bảo lãnh lao động nước ngoài.

Đối với người được bảo lãnh (người lao động)

• Có thư mời làm việc: Người lao động phải có thư mời làm việc hợp lệ từ chủ lao động Canada.
• Đáp ứng yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm: Người lao động phải có trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc và kỹ năng phù hợp với công việc được mời.
• Đạt yêu cầu về sức khỏe và lý lịch tư pháp: Người lao động phải trải qua kiểm tra sức khỏe và lý lịch tư pháp để đảm bảo họ không gây nguy hiểm cho sức khỏe và an ninh của Canada.
• Chứng minh khả năng tài chính: Trong một số trường hợp, người lao động có thể cần chứng minh rằng họ có đủ khả năng tài chính để tự trang trải chi phí sinh hoạt trong thời gian đầu ở Canada.

Bảo lãnh người thân sang Canada làm việc

Bảo lãnh cho người nhà đi Canada làm việc đòi hỏi sự giới thiệu của người thân hoặc người quen tại Canada. Người bảo lãnh phải có quốc tịch hoặc visa định cư Canada, công việc ổn định và chỗ ở đầy đủ. Chỉ khi đáp ứng các điều kiện này, họ mới có thể bảo lãnh bạn sang làm việc tại Canada.

Lợi ích của việc được bảo lãnh bởi người thân hoặc người quen tại Canada là bạn sẽ có sự đảm bảo về công việc và cuộc sống. Sự có mặt của người thân đã có kinh nghiệm sẽ giúp bạn dễ dàng hòa nhập vào công việc mới và thiết lập cuộc sống ổn định tại đất nước này. Họ sẽ trở thành người đồng hành và hỗ trợ bạn trong quá trình làm việc, giúp bạn tạo ra môi trường thuận lợi và nhanh chóng đạt được sự ổn định.

Diện bảo lãnh thân nhân người Việt qua Canada làm việc

Chính phủ Canada cho phép thường trú nhân hoặc công dân Canada bảo lãnh người thân sang định cư và làm việc theo một số diện sau:

• Bảo lãnh vợ/chồng đi Canada: Vợ/chồng hợp pháp (có giấy đăng ký kết hôn hoặc chứng nhận quan hệ vợ chồng), đang sinh sống cùng nhau hoặc có ý định sinh sống cùng nhau sau khi được bảo lãnh.
• Bảo lãnh con cái sang Canada: Con ruột hoặc con nuôi dưới 22 tuổi (trừ trường hợp con cái bị khuyết tật và phụ thuộc vào cha mẹ về mặt tài chính) và còn độc thân.
• Bảo lãnh bố mẹ và ông bà sang Canada: Có mối quan hệ ruột thịt và trên 60 tuổi, không có con cái hoặc con cái không có khả năng hỗ trợ tài chính.
• Canada bảo lãnh anh chị em ruột: Anh chị em ruột dưới 45 tuổi, độc thân và không có con cái.

Điều kiện bảo lãnh

Để nhận được sự bảo lãnh sang Canada làm việc thì người nhận sự bảo lãnh cũng như người đứng ra bảo lãnh phải đáp ứng các quy định sau đây.

Đối với người bảo lãnh

• Đủ 18 tuổi trở lên.
• Là công dân hoặc người có thường trú tại Canada.
• Đang sống và làm việc ở Canada.
• Có khả năng chứng minh mối quan hệ với người được bảo lãnh và khả năng tài chính để đảm bảo sự hỗ trợ cho người được bảo lãnh tại Canada.

Đối với người được bảo lãnh

• Phải có mối quan hệ thân thiết, gần gũi với người bảo lãnh (chẳng hạn như vợ/chồng, con cái, cha mẹ, ông bà).
• Người bảo lãnh phải có sức khỏe tốt và không mắc các bệnh có khả năng lây nhiễm.
• Đáp ứng các yêu cầu về nhân thân (không có tiền án, tiền sự).
• Có khả năng lao động và kinh nghiệm làm việc.
• Đáp ứng các yêu cầu về trình độ tiếng Anh hoặc tiếng Pháp, tùy thuộc vào chương trình bảo lãnh.

Xem thêm: Điều kiện và thủ tục bảo lãnh cháu ruột sang Canada

Quy trình và thủ tục bảo lãnh sang Canada để làm việc

Quy trình và thủ tục bảo lãnh sang Canada để làm việc có thể phức tạp và thay đổi theo thời gian, tùy thuộc vào loại hình bảo lãnh mà bạn lựa chọn. Dưới đây là tóm tắt về các bước cơ bản:

Bước 1: Xác định loại hình bảo lãnh phù hợp

• Provincial Nominee Programs (PNPs): dành cho các lao động có kỹ năng, kinh nghiệm và trình độ học vấn phù hợp với nhu cầu kinh tế của từng tỉnh bang và vùng lãnh thổ.
• Giấy phép làm việc tạm thời thông qua LMIA (Labour Market Impact Assessment): dành cho lao động trong các ngành nghề đang thiếu hụt nhân công tại Canada.
• Chương trình Chuyển giao Nội bộ Công ty (Intra-Company Transfer): dành cho các nhân viên của công ty đa quốc gia được chuyển đến làm việc tại chi nhánh hoặc công ty con ở Canada.
• Chương trình Lao Động Tạm thời (Temporary Foreign Worker Program – TFWP): dành cho nhiều đối tượng lao động, từ lao động nông nghiệp đến lao động có tay nghề cao.
• Chương trình Kinh nghiệm Quốc tế Canada (International Experience Canada – IEC): dành cho thanh niên từ 18 đến 35 tuổi đến từ các quốc gia có thỏa thuận với Canada, muốn có kinh nghiệm làm việc và du lịch tại Canada.
• Bảo lãnh người thân sang Canada: dành cho những ai có người thân là công dân hoặc thường trú nhân Canada và muốn sang Canada làm việc.

Bước 2: Chuẩn bị hồ sơ

• Tờ khai xin bảo lãnh (IMM 5486E).
• Giấy tờ chứng minh danh tính và quốc tịch của người bảo lãnh và người được bảo lãnh.
• Giấy tờ chứng minh mối quan hệ (nếu có).
• Giấy tờ chứng minh khả năng tài chính của người bảo lãnh.
• Giấy tờ chứng minh trình độ học vấn và kinh nghiệm làm việc của người được bảo lãnh.
• Giấy tờ chứng minh khả năng tiếng Anh/tiếng Pháp.
• Giấy tờ khám sức khỏe.

Bước 3: Nộp hồ sơ

Nộp hồ sơ trực tuyến qua trang web của Bộ Di trú, Tị nạn và Nhập cư Canada (IRCC) hoặc qua bưu điện. Phí nộp hồ sơ có thể từ 172 CAD đến hơn 1.000 CAD tùy thuộc vào từng chương trình..

Bước 4: Xét duyệt hồ sơ

IRCC sẽ xét duyệt hồ sơ của bạn và gửi thông báo kết quả trong vòng vài tháng. Nếu hồ sơ được chấp thuận, bạn sẽ được cấp Giấy phép lao động (Work Permit) và có thể nhập cảnh vào Canada để làm việc.

Bước 5: Xin Thẻ thường trú nhân (Permanent Resident Card)

Sau một khoảng thời gian nhất định làm việc tại Canada (thường từ 3 đến 5 năm), bạn có thể nộp đơn xin Thẻ thường trú nhân (Permanent Resident Card) để được định cư lâu dài tại Canada.

Các vấn đề tài chính liên quan đến bảo lãnh sang Canada làm việc

Nghĩa vụ tài chính của người/doanh nghiệp bảo lãnh bao gồm:

Người bảo lãnh (trường hợp bảo lãnh người thân)

Sau khi xác định người bảo lãnh và người được bảo lãnh đều đáp ứng các điều kiện, bạn cần hoàn tất thủ tục bảo lãnh và ký cam kết hỗ trợ tài chính cho người được bảo lãnh. Ngoài ra, người được bảo lãnh cũng phải đáp ứng các yêu cầu tối thiểu được đặt ra. Họ cũng nên cố gắng độc lập để giảm thiểu gánh nặng cho người bảo lãnh.

Trách nhiệm tài chính của người bảo lãnh:

• Chi phí sinh hoạt: Người bảo lãnh có trách nhiệm chi trả chi phí sinh hoạt cơ bản cho người được bảo lãnh trong vòng 3 năm sau khi họ được cấp giấy phép làm việc. Chi phí này bao gồm: chỗ ở, thực phẩm, quần áo, di chuyển, chăm sóc sức khỏe, giáo dục (cho con cái).
• Bảo hiểm y tế: Người bảo lãnh phải cung cấp bảo hiểm y tế cho người được bảo lãnh trong vòng 3 năm sau khi họ được cấp giấy phép làm việc.
• Chi phí đi lại: Người bảo lãnh có thể phải chi trả chi phí đi lại cho người được bảo lãnh đến Canada.

Yêu cầu về thu nhập của người bảo lãnh:

• Mức thu nhập trong 12 tháng gần nhất phải đáp ứng các tiêu chuẩn của bộ di trú Canada. Mức thu nhập này sẽ được cập nhật hàng năm.
• Mức thu nhập tối thiểu tính theo số thành viên trong gia đình và số người đã được bảo lãnh.
• Điền đầy đủ thông tin về thu nhập vào mẫu đơn đánh giá tài chính được yêu cầu trong quá trình bảo lãnh. Điều này bao gồm tiền lương, lợi nhuận từ đầu tư, kinh doanh hợp pháp, cho thuê nhà, hưu trí và các nguồn thu khác.

Doanh nghiệp bảo lãnh (chủ lao động)

• Lương: Doanh nghiệp bảo lãnh phải trả lương cho người lao động được bảo lãnh theo mức lương tối thiểu quy định của tỉnh/lãnh thổ nơi họ làm việc.
• Phúc lợi: Doanh nghiệp bảo lãnh có thể phải cung cấp một số phúc lợi cho người lao động được bảo lãnh, chẳng hạn như bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, nghỉ phép có lương,…
• Chi phí tuyển dụng: Doanh nghiệp bảo lãnh có thể phải chi trả chi phí tuyển dụng người lao động được bảo lãnh, chẳng hạn như chi phí quảng cáo, phỏng vấn, v.v.

Chi phí liên quan đến việc nộp đơn bảo lãnh và xin giấy phép làm việc:

• Phí nộp đơn: phí bảo lãnh 750 CAD và đơn xin giấy phép làm việc 155 CAD.
• Chi phí dịch thuật: Chi phí dịch thuật các tài liệu sang tiếng Anh hoặc tiếng Pháp có thể dao động từ 20 đến 50 CAD mỗi trang, tùy thuộc vào ngôn ngữ và độ phức tạp của tài liệu.
• Chi phí khám sức khỏe: Người được bảo lãnh có thể phải trải qua khám sức khỏe y tế, chi phí trung bình khoảng 200-500 CAD/người. Chi phí khám sức khỏe có thể khác nhau tùy vào từng cơ sở y tế.
• Chi phí luật sư: Nếu bạn thuê luật sư hỗ trợ việc nộp đơn bảo lãnh, bạn có thể phải trả phí luật sư từ 2.000 đến 10.000 CAD, tùy thuộc vào độ phức tạp của hồ sơ và kinh nghiệm của luật sư.

Thách thức và giải pháp khi bảo lãnh sang Canada làm việc

Một số thách thức của bảo lãnh sang canada làm việc có thể là:

• Điều kiện bảo lãnh nghiêm ngặt: Chính phủ Canada có những yêu cầu khắt khe về trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc, khả năng ngôn ngữ và khả năng thích ứng của người được bảo lãnh.
• Thời gian xử lý hồ sơ kéo dài: Quá trình xét duyệt hồ sơ bảo lãnh có thể mất nhiều tháng, thậm chí vài năm. Điều này gây khó khăn cho cả người bảo lãnh và người được bảo lãnh trong việc lập kế hoạch cuộc sống và công việc.
• Chi phí tài chính cao: Chi phí cho việc chuẩn bị hồ sơ, nộp đơn, phí xử lý, vé máy bay, chỗ ở và các chi phí sinh hoạt khác có thể là một gánh nặng tài chính lớn.
• Rủi ro từ chối hồ sơ: Có khả năng hồ sơ bảo lãnh bị từ chối nếu không đáp ứng đầy đủ các yêu cầu hoặc có thông tin không chính xác.

Giải pháp:

• Tìm hiểu kỹ về chương trình bảo lãnh: Nghiên cứu kỹ lưỡng các chương trình bảo lãnh khác nhau để xác định chương trình phù hợp với trường hợp của bạn.
• Chuẩn bị hồ sơ đầy đủ và chính xác: Đảm bảo hồ sơ bảo lãnh của bạn đầy đủ các giấy tờ cần thiết, thông tin chính xác và được dịch thuật công chứng nếu cần.
• Tìm kiếm sự hỗ trợ từ chuyên gia: Nếu có thể, hãy tìm kiếm sự tư vấn từ luật sư di trú hoặc chuyên gia tư vấn định cư để được hỗ trợ trong quá trình chuẩn bị hồ sơ và giải đáp các thắc mắc.

Bảo lãnh sang Canada làm việc tại Victory

Bạn đang ấp ủ dự định chinh phục xứ sở lá phong? Chương trình Bảo lãnh sang Canada làm việc tại Victory chính là chìa khóa mở ra cánh cửa tương lai rạng rỡ dành cho bạn!

Victory Investment Consultants – đơn vị tư vấn định cư uy tín hàng đầu, tự hào đồng hành cùng bạn trên hành trình hiện thực hóa ước mơ định cư Canada. Với đội ngũ chuyên gia dày dặn kinh nghiệm và am hiểu sâu sắc về chương trình Bảo lãnh, chúng tôi cam kết mang đến cho bạn:

• Tư vấn chuyên sâu, giải đáp mọi thắc mắc: Victory sẽ đồng hành cùng bạn từng bước, từ việc đánh giá năng lực, lựa chọn ngành nghề phù hợp đến chuẩn bị hồ sơ xin bảo lãnh và xin giấy phép làm việc một cách bài bản, đảm bảo tỷ lệ thành công cao nhất.
• Hỗ trợ thủ tục trọn gói, tiết kiệm thời gian và công sức: Victory sẽ thay mặt bạn hoàn thiện hồ sơ xin bảo lãnh và xin giấy phép làm việc, đảm bảo hồ sơ đầy đủ, chính xác và đáp ứng mọi yêu cầu của Sở Di trú Canada.
• Kết nối doanh nghiệp uy tín, tạo cơ hội việc làm hấp dẫn: Victory sở hữu mạng lưới đối tác doanh nghiệp rộng khắp tại Canada, giúp bạn dễ dàng tìm kiếm được vị trí làm việc phù hợp với năng lực và sở thích, từ đó an tâm ổn định cuộc sống sau khi du học.
• Hỗ trợ hòa nhập cộng đồng, giải quyết mọi vấn đề phát sinh: Victory luôn đồng hành cùng bạn trong suốt quá trình du học và định cư tại Canada, hỗ trợ bạn hòa nhập cộng đồng, giải quyết mọi vấn đề phát sinh và giúp bạn tự tin xây dựng cuộc sống mới thành công.

Hãy liên hệ ngay với Victory để được tư vấn chi tiết và bắt đầu hành trình chinh phục Canada ngay hôm nay!